快遞作業競賽劇烈、人員流動性較大、運營形式進入瓶頸。跟著互聯網的開展，網上購物已經成為了許多人日常消費的一種形式，并且隨同各大網絡經銷商的推行活動，現在不僅僅是年輕人，乃至許多年紀較大的人，也逐步開端承受網上購物。而這就使得快遞作業也乘著這股網購巨浪，混的風生水起，但是近期，關于快遞的負面新聞舉目皆是，各個營業網點也一再呈現反常，其背面的原因，值得咱們沉思。

一、快遞作業競賽劇烈。

現在咱們眾所周知的快遞品牌，就不下五家，為了更好的盈余，幾家快遞公司之間也是競賽激烈，從吸引客戶到快遞費打折，把戲頻出，但與此同時，為了確保公司自身的利益，他們就會在其他方面下降成本，這就給快遞網點呈現反常，埋下了危險。

二、快遞員作業，人員流動性較大。

鑒于網購已成為消費形式，許多網絡運營商也會挑選一些特別的時期，降價、拼單，這就使得快遞員的作業壓力成倍的添加，為了讓快遞趕快的送達，他們或許每天都要作業12個小時以上，而如此大的作業強度和作業壓力，就使得快遞員作業人員流行性增大，這也是導致快遞網點反常的一個重要因素。

三、快遞網點運營形式呈現瓶頸。

現在許多快遞盡管網點較多，但大部分都歸于加盟的形式，作為加盟進來的個人或商家，為了自己的利益，會更大起伏的添加快遞員的作業量，以緊縮自己的本錢，于是就造成了一個惡性循序，而加盟者一旦發現加盟快遞無利可圖了，就會敏捷脫身，他們留下的爛攤子，不管是對用戶仍是對快遞公司來說，都是一個很大的費事，但快遞公司自身，為了更寬廣的商場，又難以拋棄這種加盟的形式，因而可以說運營形式呈現了一個瓶頸。

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http://www.f1250.cn/wuliuwenda/140406.html 快遞公司營業網點一再出現異常，背面哪些問題值得重視？